Vem är ansvarig – egentligen

I dagens NSD 26 maj, gör journalisterna Bo Torbjörn Ek och Kristofer Naess en genomlysning av ett fall om en kvinna som avled ensam i sitt hem trots önskemål om stöd och närvaro i livet slutskede. Det är en tragisk historia som rullas upp men det kanske allra allvarligaste är sidoartikeln ”Ingen av cheferna vill kommentera”.

110526_NSD_6186453

Artikeln i NSD är ett exempel på hur fel allt kan gå. Det är ett gott journalistiskt arbete med genomtänkta frågor och god uppföljning . Problemet är att man inte kan komma till något annat resultat än att en hel kader av tjänstekvinnor lyckas med konststycket att inte kasta något ljus över problemet eftersom det system de sitter i är så konstruerat att regelverket gäller i alla lägen, även då kompetens och hjärta, tanke och logik borde säga något annat.

Här möter man vid första genomläsningen en mur av tondöva kvinnor i olika maktpositioner som spelar bollen vidare och vidare och vidare. Den stora kommunala dementiapparaten har nu förfinat sin taktik från fallet med den dementa kvinnan som våldtogs på ett äldreboende, ett händelse som har debatterats mycket och intensivt den senast tiden.

Vad är det fråga om – egentligen?

Dessa kommunala befattningshavare, säkert kvalificerade och kloka människor, tvingas genom regelverket att agera och uttrycka sig så att omvärlden uppfattar dem som icke empatiska, dumma ja, rentav korkade – ”minsta barn kan ju begripa att detta är fel”-argumentet hörs nu bland alla de som kommenterar de senaste ”historierna”.

Hur uppstår då ett sådant beteende?

En otydlig ledning när det gäller värdegrunder och en hård styrning från ledningen när det gäller resultat, kan föra med sig att systemet blir religion för de anställda. ”Regelverket skyddar mig, håller jag mig till regelverket kan inget hända mig som befattningshavare”.

Rädsla och osäkerhet, javisst men samtidigt kan andra i mellannivåer se möjligheten att stärka sin makt. Tjänstemannen som maktutövare. Just nu dånar det ur maktmegafonen.

Men då har vi genom våra politiker skapat (accepterat) en byråkratisk hydra som lever sitt eget liv, driver tjänstemän och anställda till felbeslut, skapar ängslan över att göra fel, så att man t.o.m. underlåter att anmäla misstag. Ytterst får de vårdberoende lida för detta system och den räddhågsenhet som det skapar.

Men där ligger ju problemet – när de byråkratiska systemen tillåts växa sig så starka att tjänstmän fått regelverket så in i blodet att ifrågasättandet upplevs som ett hot mot den egna professionen.

Om byråkratiska strukturer och revirtänkande resulterar i att Landstinget och kommuner inte klarar av att samarbeta så måste det brytas upp och göras om.

Dagens artikel i NSD gav en klar beskrivning av att det är systemet som är sjukt. Att så många kvalificerade människor hindras från att tänka ut kloka lösningar och lösa uppgiften för den vårdberoende i första hand.

Det ska bli intressant att se om några analytiskt lagda politiker och verksamhetsledare kommer att presentera en väg mot förändring och förbättring av dessa slutna och dysfunktionella strukturer.

Något måste göras.

Men vad – och hur?

Läs också Rött kort till cheferna

En kommentar

  1. Gunnar Eriksson skriver:

    Idag blir allt fler tjänsteutövare inom samhällsförvaltning nickedockor, Arbetförmedling, försäkringskassan och just inom kommuntjänsterna. rädsal att ta ansvar byggs in i politiska systemet där anpassning sker redan i Riksdagen då personliga ansvaret måste underkastas partidekreten. Tangerar den så tidigare praktiserade ”Demokratiska centralism. Även inom den privata! sektorn är följsamheten praktik,”vi i samma båt måste ro åt samma strand”

// comments_open()

Senaste artiklarna på toppmôtet



samhälle

Prediksi Togel Online

Prediksi Togel Online – Chelsea, dan sang pelatih Jose Mourinho akan berusaha keras untuk bisa mencari pemain yang bisa memberikan kontribusi yang lebih baik lagi nantinya. Menurut pihak prediksi bola hari ini…

Läs mer ›

onsdag 14 juni

samhälle

TogelToto.net Agen Togel Terpercaya

TogelToto.net Agen Togel Terpercaya – Dari semua yag telah di lakukan itu jgua membuat pihak Manchester City akan melakukan sebuah niat untuk menambahkan gaji yang telah di dapatkan oelh peamin yang sekarang…

Läs mer ›

torsdag 30 mars

Missa inte!

Louisiana

110808_My House_P1140225
Läs mer › Kommentering avstängd

måndag 8 augusti

Missa inte!

Musikens makt

110808_musikensmakt_bg_media4
Läs mer ›

måndag 8 augusti